Self-Service Portal für Business Teams
Vermeiden Sie die Störung von Arbeitsabläufen mit einem Self-Service Portal
Erhöhen Sie die Autonomie Ihrer Mitarbeiter, verbessern Sie die Einhaltung von Compliance und Sicherheitsstandards und fördern Sie Transparenz über Businessprozesse durch eine intuitive Plattform, die Informationen, Tools und Services zentral zur Verfügung stellt.
Häufige Herausforderungen von Business- und IT Teams ohne Self-Service
Bewältigung der riesigen Menge an administrativen Aufgaben und Prozessen
Teams aus verschiedenen Abteilungen verlieren wertvolle Zeit und Produktivität durch die Menge von administrativen Aufgaben und umständlichen Prozessen, was sie gleichzeitig von den Kernzielen ablenkt.
Ineffiziente Kommunikations- und Informationssysteme
Die Kommunikation zwischen den Mitarbeitern oder zum Kunden ist häufig ineffizient und nicht zentralisiert. Das führt dazu, dass wichtige Informationen verloren gehen und Prozesse unnötig in die Länge gezogen werden.
Sicherstellung von Datengenauigkeit und -verfügbarkeit in relevanten Systemen
Mitarbeiter haben erschwerten Zugang zu korrekten, vollständigen und konsistenten Daten. Dadurch werden die betriebliche Effizienz und die Handlungsfähigkeit der Mitarbeiter beeinträchtigt.
Erschwerter Zugang und Verfügbarkeit von essenziellen Tools und Apps
Mitarbeiter stoßen oft auf erhebliche Verzögerungen bei der Beschaffung von benötigter Software und Hardware, wodurch ihre Produktivität und Innovationsfähigkeit gehindert wird.
Self-Service für Business Teams – Features und Benefits
Automatisierung von Routineaufgaben und gestraffte Arbeitsabläufe
Reduziert den Zeit- und Arbeitsaufwand für manuelle Prozesse, so dass sich die Teams auf ihre primären Geschäftsziele konzentrieren können. Sich wiederholende Aufgaben (zum Beispiel Aktualisierung persönlicher Daten, wiederkehrende Anfragen) lassen sich mit Hilfe von Automatisierungen und Schnittstellen zu anderen Apps (zum Beispiel Slack, AWS, Active Directory) effizienter bewältigen.
Integrierte Kommunikationsplattform im Self-Service für Aktualisierungen und Informationsaustausch
Fördert klare und zeitnahe Kommunikation zwischen Mitarbeitern und Kunden, verhindert Informationsverlust und Missverständnisse und fördert die zeitnahe Bearbeitung offener Vorgänge.
Einfacher und schneller Zugriff auf aktuelle, genaue, persönliche und arbeitsbezogene Daten und Informationen
Mitarbeiter können jederzeit mittels einfacher Suchabfrage auf aktuelle Informationen rund um ihren Arbeitsplatz zugreifen. Die Verknüpfung mit einer Wissensdatenbank ermöglicht es Service-Mitarbeitern Informationen da bereitzustellen, wo sie benötigt werden und wiederkehrende Fragen ohne Service-Request zu beantworten. Das steigert die betriebliche Effizienz und Autonomie Ihrer Teams.
Zentrale Plattform für die Anforderung und Beschaffung digitaler Tools und Ressourcen
Minimiert Verzögerungen bei der Beantragung und Zugriff auf benötigte Software und Hardware, und stärkt somit Innovationsfähigkeit der Mitarbeiter durch weniger Zeitaufwand.
Prozessautomatisierung und Digitalisierung von Routineaufgaben
Verbessert die allgemeine betriebliche Effizienz und Produktivität, so dass sich die Teams auf strategische Aufgaben und Innovationen konzentrieren können.
Nahtlose Integration mit bestehenden Business-Plattformen
Der Self-Service kann mit allen gängigen Tools und Infrastrukturen verknüpft werden (zum Beispiel Atlassian, AWS, Azure, MS Active Directory und mehr), wodurch eine reibungslose Übertragung und Kontinuität der Prozesse gewährleistet ist.
Benutzerfreundliche Oberfläche und automatisierte Prozesse
Durch den zentralisierten Zugriff auf aktuelle Informationen, Kommunikation und Ressourcen sowie die Automatisierung von Routineaufgaben, unterstützt der Self-Service dabei die kognitive Last für Mitarbeiter zu verringern. Dies führt zu fokussierteren und effizienteren Teams, die ihre geistigen Ressourcen kritischen und kreativen Aufgaben widmen können und mindert gleichzeitig Stressfaktoren am Arbeitsplatz.
Finden Sie den passenden Self-Service für Ihr Business-Team
Die Auswahl des richtigen Self-Service Systems ist entscheidend für den Erfolg Ihres Teams. Wir bieten spezialisierte Lösungen für unterschiedliche Geschäftsbereiche.
IT-Service-Management (ITSM)
Effiziente Verwaltung von IT-Themen:
Unser ITSM Self-Service ermöglicht es Ihnen, Anfragen, Vorfälle und Änderungen effizient zu verwalten. Erzielen Sie schnelle und herausragende Serviceleistungen durch ein optimiertes Management von IT-Prozessen. Ideal für Teams, die eine zuverlässige und reaktionsschnelle IT-Unterstützung benötigen.
Kundenservice
Hervorragender Service für Ihre Kunden:
Dieser Self-Service ist speziell darauf ausgelegt, den Kundenservice zu revolutionieren. Er bietet schnellen und effektiven Service für externe Kunden, indem er Anfragen zügig bearbeitet und Lösungen bereitstellt. Perfekt für Teams, die sich auf Kundenzufriedenheit und -bindung konzentrieren.
Human Resources
Optimierung Ihrer HR-Prozesse:
Unser HR Self-Service vereinfacht das Onboarding und Offboarding von Mitarbeitern und beantwortet effizient Mitarbeiteranfragen. Dieses Tool ist ideal für HR-Teams, die ihre administrativen Aufgaben reduzieren und sich mehr auf strategische Personalentwicklung konzentrieren möchten.
Developer Self-Service
Cloud-Entwicklung beschleunigen, sicher und kostentransparent.
Unser Developer Self-Service beschleunigt den Entwicklungsprozess, indem er vorgefertigte Ressourcen (zum Beispiel Templates, Prozesse und Zugänge) automatisch bereitstellt.
Erfahren Sie mehr über den Developer Self-Service.
Der Employee Self-Service ermöglicht es uns, Routineaufgaben wie Urlaubsanträge und Personalaktualisierungen automatisiert zu verwalten. Dies hat zu einer signifikanten Zeitersparnis geführt und mir erlaubt, mich auf strategischere Aspekte der Personalarbeit zu konzentrieren. Durch die Integration mit unseren anderen Systemen läuft alles nahtlos. Die positiven Rückmeldungen von unserem Team bestätigen, dass wir die richtige Entscheidung getroffen haben.
Use Case: Developer Self-Service & Autonomie mit Container8
Langwierige Cloud-Setups bremsen Ihre Entwicklung?
Die IT-Abteilung eines führenden Herstellers für Haushaltsgeräte kämpfte mit ineffizienten, zeitraubenden Prozessen zur Einrichtung von AWS-Konten, was zu Verzögerungen bei der App-Entwicklung und Frustration bei den Mitarbeitern führte.
Cloud-Komplexität lähmt Ihr Team
Stellen Sie sich vor, jede Cloud-Entwicklung beginnt mit wochenlangen Verzögerungen, gefüllt mit komplexen, fehleranfälligen manuellen Schritten. Dieser Flaschenhals hemmt Innovationen und belastet sowohl Entwickler als auch Cloud-Ingenieure.
Entdecken Sie die Geschwindigkeit mit einem Developer Self-Service
Container8 als interne Developer Platform (IDP) verwandelte dieses Szenario. Durch die Automatisierung und Integration in Jira Service Management verkürzte Container8 die Bereitstellungszeit von AWS-Konten von Wochen auf nur eine Stunde und steigerte dadurch die Effizienz und Innovationsgeschwindigkeit um 30 %.
Erfahren Sie mehr über den Developer Self-Service und wie er die Produktivität und Zufriedenheit in der Cloud-Entwicklung steigerte:
Use Case: Employee Self-Service (ESS) für HR Manager und Mitarbeiter
Optimierung der HR-Prozesse
Unser Self-Service-Portal verändert die Art und Weise, wie HR-Teams arbeiten. Von der Automatisierung der Mitarbeiter-Onboarding-Prozesse bis hin zur Vereinfachung der Urlaubs- und Krankmeldungsverwaltung – wir bieten Lösungen, die nicht nur die Effizienz steigern, sondern auch die Mitarbeiterzufriedenheit verbessern. Beispielsweise können Mitarbeiter ihre persönlichen Daten eigenständig aktualisieren, was die Datenqualität verbessert und den administrativen Aufwand verringert.
Integration mit anderen Systemen
Das Portal lässt sich problemlos mit Ihren bestehenden digitalen und Cloud-Diensten integrieren. Dies ermöglicht eine zentrale Anlaufstelle für alle geschäftlichen Anforderungen, wodurch die Effizienz gesteigert und die Nutzung unterschiedlicher Plattformen vereinfacht wird. Die Integration fördert eine bessere Datenkonsistenz und verringert die Wahrscheinlichkeit von Fehlern, da Daten an einem Ort gepflegt werden (Single Source of Truth).
Unterstützung für remote und globale Teams
In der heutigen Arbeitswelt sind flexible und ortsunabhängige Arbeitsmodelle entscheidend. Unser Self-Service-Portal bietet Cloud-basierten Zugriff, was es ideal für Unternehmen mit globalen oder Remote-Teams macht. Es stellt sicher, dass alle Mitarbeiter, unabhängig von ihrem Standort, Zugriff auf notwendige Ressourcen und Informationen haben und effektiv zusammenarbeiten können.
Weitere Anwendungsfälle
Jira-Bewerber-Tool
Beschleunigen Sie Ihre Bewerbungsprozesse – 5 Vorteile der XALT Recruiting Software auf Basis von Atlassian Jira Service Management für Ihren effizienten Bewerbungsprozess.
Zum Bewerber-Tool →
Jira und Confluence Berechtigungsmanagement
Unsere Lösung hilft Ihnen dabei, die wachsenden Anforderungen an das Nutzer:innen-Zugriffs- und Berechtigungsmanagement in Jira und Confluence zu meistern.
Mehr erfahren →
IT Service Management Branche Chemie
Wie ein Kunde aus der chemischen Industrie sein ITSM mit Jira Service Management optimierte.
Zur Erfolgsgeschichte →FAQ
Häufig gestellte Fragen (FAQ) zum Einführen eines Identitäts- und Zugangsmanagement (IAM)
ESS ermöglicht Mitarbeitern, ihre HR-bezogenen Aufgaben selbständig zu verwalten, was zu einer gesteigerten Effizienz und Mitarbeiterermächtigung führt.
ESS vereinfacht HR-Prozesse, indem Mitarbeiter persönliche Informationen selbst aktualisieren und Urlaub anfordern können, was zu schnelleren Abläufen führt.
Ja, durch die Minimierung manueller Eingriffe und die Ermöglichung von Routineaufgaben durch Mitarbeiter können erhebliche Kosteneinsparungen erzielt werden.
Self Service im ITSM ermöglicht Nutzern, IT-Probleme eigenständig zu lösen, was IT-Teams entlastet und die Problemlösung beschleunigt.
Durch die Selbstbehebung häufiger IT-Probleme durch die Nutzer wird der IT-Helpdesk entlastet und ein schnellerer Support ermöglicht.
Ja, durch Wissensdatenbanken und Kollaborationstools wie Confluence wird die Kommunikation gefördert und eine selbstständige Problemlösung unterstützt.
Ein Self-Service gibt Mitarbeitern Kontrolle über ihre eigenen Daten und Aufgaben, was zu einer erhöhten Zufriedenheit und Selbständigkeit führt.
Ein Self-Service bietet ortsunabhängigen Zugriff auf wichtige HR-Funktionen, was besonders für Remote- und globale Teams von Vorteil ist.
Durch die schnelle und unabhängige Lösung von IT-Problemen wird die Benutzerzufriedenheit deutlich verbessert.
Indem sie Routineaufgaben automatisieren und manuelle Eingriffe reduzieren, tragen Self-Service-Tools zur Senkung von Betriebskosten bei.
Better call XALT